仕事内容
訪問介護事業所の管理者として、事業所運営全般を担当していただきます。

主な業務は、
・売上・事業所運営の管理
・居宅支援事業者との連携
・地域への営業活動
・訪問介護業務
・サービス提供責任者業務
・スタッフの育成・指導
・スタッフのシフト作成・管理
・採用面接
・労務管理
・エリアマネージャーとの運営状況共有
などです。

現場の介護業務だけではなく、採用・育成・売上・営業などにも関わり、
自分たちでより良い事業所をつくっていくポジションです。

管理者だけですべてを抱えるのではなく、
エリアマネージャーや本部の人事・労務などと連携しながら事業所を運営します。
応募資格
必須資格
・介護福祉士

必須経験
・介護実務経験5年以上

ヘルパー・サービス提供責任者などの経験に加え、管理者としての実務経験がある方を募集します。
これまでの現場経験を活かしながら、スタッフ育成や事業所運営に携わりたい方に適したポジションです。
勤務地
大阪府吹田市南金田

Osaka Metro御堂筋線　江坂駅　徒歩15分
雇用形態
正社員
給与
月給：35万3,900円以上
試用期間：3ヶ月
試用期間中も月給35万3,900円以上

【給与内訳】
基本給：200,000円
ケア手当：10,000円
役付手当：60,000円
特定処遇加算：68,800円
業態手当：5,100円
地域手当：10,000円

さらに、勤続3年以上の場合は勤続加算2,000円／月があります。

■賞与・昇給
賞与：年2回
※人事考課・業績による
昇給：年1回（4月）
勤続賞与制度もあります。
勤務時間
原則 9:00～18:00
実働8時間／休憩60分

※サービス状況等により勤務時間が前後する場合があります。
※1ヶ月単位の変形労働時間制

【月間所定労働時間例】
30日の月：171時間
31日の月：177時間

夜勤を中心とした勤務ではなく、日中を中心に事業所運営を行う管理職求人です。
休日休暇
年間休日111日

シフト制：月8～9日休み
希望休制度あり
福利厚生
各種社会保険完備
交通費実費支給（月額上限50,000円）
昇給年1回
賞与年2回
勤続賞与
勤続加算
健康診断（年1回）
制服貸与
前払退職金制度（勤続1年以上）
持株会制度
組合・共済制度
お誕生日プレゼント
従業員紹介制度
定年制撤廃
グループ団体傷害保険
敷地内禁煙（喫煙場所あり）