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【介護士/正社員】未経験OK|週休3日制度あり|年間休日156日|賞与年2回
- 仕事内容
- ■特別養護老人ホーム(特養)
・身体介護(食事・入浴・排泄)
・生活援助
・見守り
・コミュニケーション
・記録業務
・ご利用者様の住環境整備 など
※各ユニットに夜勤スタッフ配置あり
困った時も安心して勤務できる体制です!
■デイサービス
・機能訓練サポート
・レクリエーション企画、実施
・送迎業務
・身体介護(食事・入浴・排泄)
・生活支援
・コミュニケーション
・記録業務 など
- 応募資格
- 必須資格
なし
※介護福祉士あれば尚可
■求める人物像
・介護未経験の方
・他業界から転職を考えている方
・初任者研修、実務者研修受講中の方
・人に寄り添う仕事がしたい方
・チームワークを大切にできる方
・+αのおもてなしを大切にできる方
- 募集背景・人数
- 教育・研修制度
未経験の方も安心して働ける環境です!
・先輩スタッフ同行研修
・スマホで見られる法人オリジナル動画研修
・法人内で実務者研修を開講
・介護技術研修あり
- 勤務地
- 兵庫県姫路市網干区興浜
JR線 網干駅 徒歩またはタクシー
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給220,000円~325,000円
■給与詳細
【週休3日/年間休日156日】
基本給:220,000円~
※資格・経験・能力を考慮し決定
※試用期間3ヶ月あり(基本給−5,000円)
■各種手当
・資格手当(介護福祉士):20,000円/月
・夜勤シフト対応手当:10,000円/月
・変動シフト対応手当:5,000円/月
・デイサービス送迎手当:15,000円/月
・前歴手当:0円~20,000円/月
・ケアマイスター手当:1,000円~20,000円/月
・サービスマイスター手当:1,000円~20,000円/月
※その他、勤続年数・役職・社内資格などに応じて各種手当あり
- 勤務時間
- ■デイサービス
8:00~19:00
(実働10時間/休憩60分)
■特養
(1)7:30~18:30
(2)12:00~23:00
(3)23:00~10:00
※夜勤選択制
(実働10時間/休憩60分)
■夜勤専従
23:00~10:00
(実働10時間/休憩60分)
- 休日休暇
- 【週休3日】
年間休日156日(月13日休み)
・有給休暇
・特別有給休暇(慶弔休暇など)
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休暇
- 福利厚生
- ・交通費支給(上限2万円/月)
・昇給制度あり
・賞与年2回
・社内託児所あり(尼崎エリア・猪名川エリア)
・住宅家賃補助あり(20,000円〜30,000円)
・実務者研修費用キャッシュバック制度あり
・社員価格での社食あり
・退職金制度あり